Zesnulý americký ekonom a spisovatel Peter Drucker řekl: „Management dělá správnou věc, lídři dělají správnou věc.“
To platí zejména nyní ve zdravotnictví. Vedoucí pracovníci každý den čelí mnoha složitým výzvám a dělají těžká rozhodnutí, která ovlivní jejich organizace, pacienty a komunity.
Schopnost zvládat změny v podmínkách nejistoty je zásadní. Jedná se o jednu z klíčových dovedností rozvíjených programem AHA Next Generation Leadership Fellows, jehož cílem je rozvíjet slibné vedoucí pracovníky ve zdravotnictví na začátku a v polovině kariéry a posilovat je tak, aby dosáhli skutečných a trvalých změn v nemocnicích a systémech zdravotní péče, kterým slouží.
Jednou z nejlepších vlastností programu je spolupráce se seniorním mentorem, který pomáhá studentům plánovat a realizovat roční dokončovací projekt v jejich nemocnici nebo systému zdravotní péče a řešit klíčové problémy a výzvy, které ovlivňují dostupnost, náklady, kvalitu a bezpečnost zdravotní péče. Tato praktická zkušenost pomáhá začínajícím vrcholovým manažerům zdokonalit analytické dovednosti a úsudek, které potřebují k postupu v kariéře.
Program každoročně přijímá přibližně 40 stipendistů. Pro ročník 2023-2024 začala dvanáctiměsíční cesta minulý měsíc první akcí v Chicagu, která zahrnovala osobní setkání kadetů s jejich mentory. Úvodní setkání stanoví cíle a očekávání, jelikož tato skupina stipendistů začíná budovat důležité vztahy s kolegy.
Kurzy v průběhu celého roku se zaměří na vůdčí schopnosti, které posouvají náš obor vpřed, včetně vedení a ovlivňování změn, orientace v novém prostředí zdravotní péče, prosazování změn a zlepšování poskytování zdravotní péče prostřednictvím partnerství.
Program Fellows je navržen tak, aby pomohl zajistit stálý přísun nových talentů – lídrů, kteří chápou, že výzvy a příležitosti, kterým dnes naše odvětví čelí, vyžadují nové myšlení, nové směry a inovace.
AHA je vděčná mnoha mentorům, kteří dobrovolně věnovali svůj čas práci s budoucími lídry. Máme také štěstí, že nás podporuje Nadace Johna A. Hartforda a náš firemní sponzor, společnost Accenture, která každoročně uděluje stipendia členům, kteří se zaměřují na podporu zdraví a pohody rostoucí stárnoucí populace našeho národa.
Koncem tohoto měsíce naši stipendisté ​​z akademického roku 2022-23 představí svá klíčová projektová řešení kolegům, fakultě a dalším účastníkům na summitu AHA Leadership Summit v Seattlu.
Pomoc příští generaci vedoucích pracovníků v oblasti zdravotnictví s rozvojem dovedností a zkušeností, které budou v budoucnu potřebovat, je zásadní pro naše úsilí o zlepšení zdraví Ameriky.
Jsme hrdí na to, že program AHA Next Generation Leadership Program v uplynulých třech letech podpořil více než 100 začínajících lídrů. Těšíme se, až se s vámi podělíme o konečné výsledky letošního závěrečného projektu a budeme pokračovat v jejich cestě s ročníkem 2023-2024.
Pokud není uvedeno jinak, členové institucí AHA, jejich zaměstnanci a asociace státních, státních a městských nemocnic mohou používat původní obsah na www.aha.org pro nekomerční účely. AHA si nenárokuje vlastnictví žádného obsahu vytvořeného žádnou třetí stranou, včetně obsahu zahrnutého s povolením v materiálech vytvořených AHA, a nemůže udělit licenci k použití, distribuci nebo jiné reprodukci takového obsahu třetích stran. Chcete-li požádat o povolení k reprodukci obsahu AHA, klikněte sem.